Таблица KPI для специалиста по подбору персонала
Содержание
- Критерии эффективности адаптации персонала 3
- Таблица KPI для специалиста по подбору персонала (ориентируясь на стратегическую цель и приоритеты компании) 6
Список использованной литературы 8
Адаптация персонала - это процесс приспособления коллектива к изменяющимся условиям внешней и внутренней среды организации. Это приспособление индивидуума к рабочему месту и трудовому коллективу.
Рассмотрим варианты развития событий, приведенные в таблице на примере ТК «УралСталь Инвест».
Таблица 1 - KPI для специалиста по подбору персонала (ТК «УралСталь Инвест»)
| Данные о готовой работе | |
Таблица KPI для специалиста по подбору персонала |
|
| Вид работы | Контрольная |
| Предмет | Рекрутмент, подбор персонала |
| Количество страниц | 7 |
| Год издания | 2019 |
| Количество источников | 6 |
| Цена | 210.00р. |
| Данные о работе | |
Таблица KPI для специалиста по подбору персонала |
|
| Вид работы | Контрольная |
| Предмет | Рекрутмент, подбор персонала |
| Количество страниц | 7 |
| Год издания | 2019 |
| Количество источников | 6 |
|
Содержание файла полностью соответствует описанию (будьте внимательны!)
Не нужно ждать: файл будет доступен для скачивания сразу после оплаты
|
|
Как получить работу "Таблица KPI для специалиста по подбору персонала"
- Данная работа уже готовая, выполнена нашими авторами.
- Получение работы полностью автоматизировано. Вам необходимо только оформить заказ, выбрать удобный способ оплаты и по завершении платежа скачать файл из личного кабинета или по ссылке, которая придет на ваш электронный адрес.
- Вы можете скачать файл сейчас или в иное удобное время, в том числе повторно (без ограничений).
Рекомендуем
